2020年以来，龙陵工业园区管理委员会以“党建+招商引资”为载体，围绕园区产业布局定位，紧扣招商引资主题，着力打造“绿色能源、绿色食品和健康目的地”三张名片，始终坚持党建工作与招商引资工作同研究、同推进、同落实，采取“三抓”举措，不断增强党建工作对招商引资的推动力，促进党建工作与招商引资工作有机融合，推动招商引资工作取得显著成效。
一是抓学习，建立招商队伍。注重政治学习，也注重招商业务知识的充电，更注重廉洁教育学习，坚持按要求开展好组织生活，积极组织党员干部学习招商引资产业、政策、项目洽谈、引进等方面的专业知识，不断提升招商引资能力素质，为后期招商做足准备，保证引得进、留得住、做得大。目前，龙陵工业园区管理委员会从事招商引资工作的人员有5名，其中党员领导干部占比80%。
二是抓创新，加快招商进度。疫情防控期间，龙陵工业园区改变招商思路，积极创新招商引资方式，推行“不见面”招商模式，改“面对面”交流为“屏对屏”沟通，通过电话、微信等方式积极与客商进行沟通。在全国疫情形势持续向好的情况下，党员领导干部带头招商。年内成功引进龙陵海岸石业有限公司的海岸石业加工生产线建设项目入驻龙陵工业园区黄草坝片区。
三是抓服务，提升招商水平。疫情防控期间，龙陵工业园区管理委员会始终践行干部就是企业“后勤部长”的服务理念，充分发挥党员先锋模范作用，组建党员帮扶工作组，经常性上门指导企业做好疫情防控和复工复产督查指导工作，想方设法帮助园区内企业解决防护物资缺乏、用工短缺、资金欠缺等实际困难，在企业最需要帮助的时候提供最及时、最优质、最贴心的服务，帮助企业渡过难关。年内共组织申报疫情物资采购贷款2800万元，确保了6月前园区内全部企业实现复工复产。
（来源：龙陵工业园区管理委员会 陈典）